Berufsförderungswerk München gemeinnützige Gesellschaft mbH
Kirchseeon, München, Ebersberg
Vollzeit
Teilzeit
Gesundheitsangebote
Weiterbildungsangebote
Work-Life-Balance
1
Ref-Nr: 224000054098
Neu
04.10.2024
Ansprechperson und Berater (w/m/d) für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personellen, tariflichen, sozialen Angelegenheiten; Führung von drei Mitarbeitern im Personalbereich; Vorbereitung, Abstimmung und Durchführung von Personalmaßnahmen;...
Vertretung der Leitung Personal-MM in allen personellen Angelegenheiten; Entscheidungen im Rahmen des Arbeits-, Dienst-, Versorgungs- und Tarifrechts; sonstige Aufgaben im Bereich der Leitung des Personal-MM;...
Sie haben die Gesamtverantwortung für das strategische und operative Personalmanagement mit vier Personalsachgebieten, inkl. Recruiting und Arbeitsrecht, inne; zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Implementierung;...
Als Personalreferent unterstützen Sie den Führungskreis der Motorflug und berichten direkt an den Geschäftsführer; Sie sind verantwortlich für die fachliche Führung des Personalbereiches für alle Standorte der Motorflug Baden-Baden GmbH;...
Entwicklung, Implementierung und Optimierung des HR-Analytics- & Controlling-Systems auf unternehmensweiter Ebene; Aufbau einer soliden HR-Datengrundlage durch die Integration verschiedener Quellen mithilfe eines Data Warehouse;...
Sie fungieren als erster Ansprechpartner (m/w/d) für die operative Personalarbeit mit Schwerpunkt Teamleitung / Entgeltabrechnung; Sie behalten stets den Überblick über anstehende Änderungen in relevanten Rechtsgebieten; Sie erstellen Arbeitsverträge;...
Sie verantworten den Bereich Personalentwicklung (Aus- und Fortbildung, Qualifizierung) und Gesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement) und führen ein Team aus sechs Mitarbeitenden;...
Sie haben die personelle und fachliche Leitung der Mitarbeitenden in der Gruppe 112 „Personalentwicklung“; Sie sind Innovationstreiber für neue Ideen und Strategien der Personalentwicklung im Landratsamt; Sie sind insbesondere für Maßnahmen;...
Sie führen das Team des Sachgebietes und verantworten die dazugehörigen Aufgabenbereiche: Bewerbermanagement, Reisekostenabrechnungen, Verwaltung von studentischen Hilfskräften und Abwesenheitsmanagement;...
Bearbeitung der Personalangelegenheiten, Einleitung erforderlicher personalrechtlicher Maßnahmen; Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in arbeits- und dienstrechtlichen Fragen; Überwachung gesetzlicher, tarifrechtlicher Vorschriften;...
Sie übernehmen eigenverantwortlich die Personalbetreuung für einen Arbeitnehmerbereich der pro aurum GmbH; beraten als strategischer und lösungsorientierter Ansprechpartner die Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in sämtlichen HR Fragestellungen;...
RUD. PREY Grundstücks- und Verwaltungsgesellschaft mbH & Co. KG
Kiel
Vollzeit
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Weiterbildungsangebote
Work-Life-Balance
Home Office
Ref-Nr: 13856345-SDE
Neu
04.10.2024
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Vorbereitung von Personalmaßnahmen (Mitarbeitergespräche, arbeitsrechtliche Maßnahmen, Vertragsänderungen etc.);...
Mitwirkung bei der Personalgewinnung; Vertragsmanagement im Rahmen von Einstellungen und Veränderungen; Ausfertigung von Arbeitspapieren, z. B. Zeugnissen und Bescheinigungen; Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden;...
Abrechnung von Löhnen und Gehältern inklusive aller zugehörigen Bestandteile (bAV etc.); Anlage und Pflege der Personalakten sowie perspektivisch deren Digitalisierung; Erstellung von Arbeitsverträgen, Beschlussvorlagen, Zeugnissen u.ä;...
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Facetten des operativen Personalmanagements sowie bei arbeits- und tarifrechtlichen Themen; Verantwortung für die zielgruppenorientierte Personalauswahl und -gewinnung;...
Mitwirkung in Stellenbesetzungsverfahren: Bedarfsermittlung (Umfang, Qualifikation und Akquirierungsmöglichkeiten); Vorbereitung, Organisation und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen; Durchführung interner Prozesse mit Querschnittsdienststellen;...
Personalgewinnung – Suche nach qualifizierten Fach- und Führungskräften; Ansprechpartner*in für Bewerber*innen und interne Führungskräfte in allen Fragen zum Rekrutierungsprozess; Erstellung von Ausschreibungstexten;...
Weiterbildungsmanagement zusammen mit Performance- und Talent Management; Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten; Erstellen von Reports, Auswertungen und Analysen;...
Operative Umsetzung aller administrativen Personalthemen entlang des Employee Lifecycle; Betreuung und Beratung unserer Führungskräfte sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu sämtlichen Personalthemen;...
Analysen von allen HR-Daten, um Trends / Muster entlang aller Phasen des Employee Lifecycle zu erkennen; Definition von Datenmodellen sowie Konzeption und Erstellen von Berichten und interaktiven Dashboards;...
Sie verantworten die kooperative Zusammenarbeit mit der zuständigen Stelle des Landes Hessen für das Personalmanagement der FITKO; Sie verantworten die strategische und fachliche Personalentwicklung, Personalgewinnung und weitere Aufgaben;...
Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen inkl. Betriebsratsanhörung; Erstellen von Arbeitszeugnissen und -Bescheinigungen; Unterstützung bei der Rekrutierung; vorbereitende Tätigkeiten für die externe Entgeltabrechnung;...
